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광명도시공사, 신규직원 11명 공개 채용

-공정하고 정의로운 채용을 위해 블라인드 방식으로 진행

광명도시공사(사장 김종석)는 2018년 제2회 경력경쟁 공개 채용을 통해 신규 직원 11명을 채용한다.

채용분야는 전산관리, 회계/계약, 시설관리, 사업개발(건축), 기획, 기록물 관리 등 공사 전(全) 분야로 상반기 채용과 동일하게 블라인드 채용 방식으로 진행된다.

지원서 접수는 11월 22일(목)부터 29일(목) 오후 5시까지이며, 12월 8일(토) 필기시험, 12월 18일(화) 면접시험을 거쳐 12월 21일(금) 최종합격자를 발표할 예정이다.

김종석 공사 사장은“채용의 공정성을 위해 채용 과정 전반을 블라인드 방식으로 진행할 예정이며, 공사에 적합한 우수 인재를 적극적으로 발굴할 계획이다”라며, “광명시 발전을 선도할 창의적이고 유능한 인재들의 많은 지원을 바란다”고 신규 직원 채용에 대한 기대감을 밝혔다.

광명도시공사는 광명시 내 시설의 운영 관리 및 도시 개발 사업을 담당하는 광명시 산하 지방 공기업으로 채용과 관련된 구체적인 내용은 공사 및 광명시청 홈페이지, 클린아이 등에서 확인할 수 있다.